In jeder Lebensphase kann es in Zeiten außerberuflicher Beanspruchung viele Gründe geben die Arbeitszeit zu reduzieren. Mit einer entsprechenden Ankündigungszeit ist eine Reduzierung der Arbeitszeit möglich und kann nach Bedarf jederzeit wieder aufgestockt werden.

Je nach Deinen persönlichen Vorstellungen kannst Du bei uns verkürzte als auch verlängerte Dienste (bis zu 10 Stunden) absolvieren. Ein verlagerter Dienstbeginn ist bei uns ebenfalls möglich. Somit kannst Du zum Beispiel in der Frühschicht um 7 Uhr beginnen. Weitere Möglichkeiten kannst Du gerne in einem persönlichen Gespräch erfragen. 

Du arbeitest gerne in der Nacht und möchtest tagsüber Zeit für Deine Familie oder Deine Hobbys haben? Als Dauernachtwache arbeitest Du sieben Nachtdienste in Folge, anschließend hast Du sieben Tage frei.

Du erhältst einen Arbeitsvertrag in Teilzeit mit 30 Stunden pro Woche und hast einen festen Dienstplan für das ganze Jahr. 

Im Pflegepool unserer Klinik kannst Du Deinen Dienstplan selbst vorgeben. Wähle dabei zwischen 3 Spät- und 3 Nachtdiensten und 2 Wochenenden pro Monat oder 6 Spätdiensten und 2 Wochenenden im Monat. Ebenfalls hast Du die Möglichkeit Deinen Dienstplan unter Einbindung von 1-2 Wochenenden pro Monat vorzugeben und außerhalb des 3-Schichtsystems zu arbeiten. 

Bei einer Einbindung in das Elternzeitrückkehrer-Programm besteht die Möglichkeit einer zeitlich befristeten individuellen Regelung.  

Als Mitarbeiter*in im Pflegepool wirst Du in allen Bereichen der jeweiligen Klinik eingesetzt. Somit erfolgt keine Zuweisung zu einem festen Team. 

Zeitlich befristete Berücksichtigung Deiner individuellen Wünsche und Vorgaben in der Dienstplangestaltung.